-
淡藍色人事求職單頁簡歷
20XX/09-20XX/02 XXX軟件有限公司 崗位：行政專員 1、負責招聘工作，包括招聘渠道的拓展維護及招聘信息的發(fā)布和更新；2、負責員工關系，包括入離職、轉(zhuǎn)正、勞動合同簽訂等，負責員工檔案管理和行政類預算的管理；3、負責安排員工福利活動，如各類年節(jié)活動、生日會、團建等，負責行政辦公類事務的處理。
醫(yī)學影像藍色單頁簡歷
n 2020.06-2021.05在XXX軟件有限公司實習工作描述：在醫(yī)院實習期間，先后輪轉(zhuǎn)了放射科，核醫(yī)學科，B超室，MR科室，CT科室等。熟悉了解影像技術學的操作工作流程，熟悉掌握了規(guī)范的技術操作比如X線攝影的四肢的拍照，CT機的基本操作、MR頭顱鼻咽的擺位，MR機的基本操作、核醫(yī)學的PET,SPECT等機器的操作等，熟練掌握了胸片的拍照、四肢的拍照、乳腺的拍照等等一系列基本操作技能。n 2021.08-至今在XXX軟件有限公司工作（放射科醫(yī)師）工作描述：接待病人對常見疾病的咨詢，診斷以及病假審核等。配合診斷醫(yī)生完成搶救工作；負責常規(guī)及特殊攝影工作，與相關醫(yī)護人員配合完成造影、CT、MR、檢查等機器操作，確保攝影質(zhì)量；負責設備正常運轉(zhuǎn)的日常保養(yǎng)，輔導及監(jiān)督非專業(yè)人員使用設備；對放射技術專業(yè)實習生進行帶教育培訓；定期參與集體閱片、臨床會診以及疑難病例診斷治療工作；嚴格按照操作規(guī)程完成攝像工作，提示病人穿戴防護用具，防止事故發(fā)生。
青色臨床醫(yī)生單頁簡歷
n 2017.04-2018.01在XXX軟件有限公司實習n 2018.07-2022.03在XXX軟件有限公司工作（門診醫(yī)生）? 在病房上級醫(yī)師和護士的指導下，負責管理一定數(shù)量病員的醫(yī)療及思想工作。? 在患者入院后，立即詢問病史，在上級醫(yī)師指導下，認真檢查，及時處理。? 根據(jù)病員的病情需要填寫化驗、X光檢查申請單及一般醫(yī)囑、處方等? 對所管病員進行巡視檢查，以了解病情，按時參加病房醫(yī)護交班，在上級醫(yī)師帶領下查房。? 在上級醫(yī)師的指導和協(xié)助下及時完成對經(jīng)管病員的一些診療操作? 積極主動參加重危病員的搶救工作，對住院病人的病情變化應及時匯報請示。? 重危病員或手術病員的特別護理包括體溫、脈搏、呼吸、血壓等，負責觀察記錄。? 病人出院前應寫出院記錄，在完成醫(yī)療工作的同時，認真學習護理知識；? 協(xié)同護士作包括抽血、補液、灌腸以及手術前皮膚準備等項工作，積極協(xié)助做好清潔衛(wèi)生工作。
運營合同
甲、乙雙方基于各自擁有的獨特優(yōu)勢和能力，甲方授權委托乙方運作公司直播業(yè)務事宜達成以下協(xié)議:一、合作形式:本協(xié)議所稱合作，指由甲方提辦公場所、運營費用、直播設備、運營和線下主播宿舍等直播必須條件，乙方負責主播招募、主播管理、直播平臺維護等公司有關直播運營業(yè)務，雙方聯(lián)合經(jīng)營的運營模式。二、合作期限及目標本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。三、甲方的資質(zhì)甲方必須為在中國境內(nèi)依法登記、注冊的經(jīng)營主體，甲方保證其具有簽訂本協(xié)議的主體資格，并依法具有經(jīng)營本協(xié)議所列條件的權利能力和行為能力。如甲方提供虛假文件。乙方有權隨時解除本協(xié)議及全部附件，甲方還應承擔由此產(chǎn)生的法律責任。四、雙方的權利與義務乙方權利與義務1、乙方依據(jù)甲方實際情況搭建網(wǎng)上直播平臺并提供相應的運營團隊支持，保證其正常運行，使甲方在直播平臺交易活動得以順利進行。
簡約市場渠道應屆生單頁簡歷
20xx.09-20xx.06 校職業(yè)發(fā)展協(xié)會 擔任：組織部長l 走訪了近200個寢室，招攬了新會員300多名；l 總結(jié)協(xié)會為學員提供的利益，通過印制傳單、海報、橫幅、設攤答疑、宿舍樓走訪等方式宣傳；l 多次舉辦30人左右的宣講座談會，向到會者推介協(xié)會。l 曾多次參與各項活動的策劃工作，擔任執(zhí)行方案的策劃者以及活動發(fā)起人，具備文案功底和策劃思維；l 向校內(nèi)外各大商家拉取活動費用及物資贊助，進行商業(yè)溝通并撰寫活動及商家宣傳方案提供給商家；l 做好活動前期的對外宣傳工作，保證活動現(xiàn)場的良好執(zhí)行及把握好活動期間穿插商家宣傳的時間點。
商務藍色銷售類單頁求職簡歷
20xx.01-20xx.12 廣州XX汽車銷售有限公司 新能源汽車銷售1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務，整理銷售資料及客戶檔案；2、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標；3、挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售；4、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。20xx.09-20xx.06 商學院外聯(lián)部 部長 ?1、通過多次電話與面談的方式，兩周內(nèi)為學校一二九文藝演出拉到贊助1200元和音響設備。???2、組織部里多名干事為"學術節(jié)"活動拉贊助，三周內(nèi)與某某娛樂（KTV）簽下合作合同，由其贊助10張會員卡和200張免費練歌券。
粉紫色皮膚科護士單頁簡歷
n 2017.04-2018.01在XX縣人民醫(yī)院實習工作描述：在護理實習鑒定中，輪轉(zhuǎn)醫(yī)院各科室，全方面了解護士工作的各項內(nèi)容，做好“三查八對”，；密切觀察病人病情變化，發(fā)生異常及時報告或處理；負責采集各種檢驗標本。辦理入、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)及有關登記工作。完成對病人的健康評估、日常護理、治療、處置、標本采集、搶救等工作等。 n 2018.07-2022.03在XX整形醫(yī)院工作（皮膚科護士）工作描述：負責配合醫(yī)生各項治療工作如清潔皮膚、敷麻藥、備皮、導入、冰敷等工作。為顧客提供皮膚護理、美容服務。安裝美容儀器按要求、程序、性能進行美容護理操作。保持工作環(huán)境的干凈整潔。負責顧客術前的準備和術中的溝通。配合醫(yī)生進行美容皮膚項目的操作，藥品的領取，配置和器械的準備、清洗、處理。護理治療記錄的填寫。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。執(zhí)行無菌技術操作，防止交叉感染，做好器械消毒滅菌及儀器的保養(yǎng)。協(xié)助醫(yī)生對客戶進行相關宣教及跟蹤回訪工作。
運營聘用合同書
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關的法律法規(guī)的規(guī)定 經(jīng)雙方友好協(xié)商特就甲方聘請乙方為其運營總監(jiān)之事宜達成如下合同條款以茲雙方共同遵照執(zhí)行。一、聘用崗位根據(jù)甲方長期發(fā)展及公司運營需要甲方特聘請乙方為其運營總監(jiān)。二、薪資報酬及福利待遇1、 甲方就該工作崗位實行固定薪酬制度在本合同聘用期間甲方依照 元/月人民幣的薪資標準定期向乙方支付薪資報酬在本合同有效期內(nèi)。甲方將依據(jù)公司運營情況及員工的工作實績給予乙方年終獎金等津貼。2、 乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、探親假、婚假、喪假等休假安排。三、工作時間1、甲方采取國家規(guī)定的標準工時制，即乙方每日工作12小時(工作時間 星期一至星期日)2、甲方由于工作經(jīng)營需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長工作時間，因特殊原因需要延長工作時間的在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時。3、如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時間的 不受上款規(guī)定限制。
運營聘用合同書
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關的法律法規(guī)的規(guī)定 經(jīng)雙方友好協(xié)商特就甲方聘請乙方為其運營總監(jiān)之事宜達成如下合同條款以茲雙方共同遵照執(zhí)行。一、聘用崗位根據(jù)甲方長期發(fā)展及公司運營需要甲方特聘請乙方為其運營總監(jiān)。二、薪資報酬及福利待遇1、 甲方就該工作崗位實行固定薪酬制度在本合同聘用期間甲方依照 元/月人民幣的薪資標準定期向乙方支付薪資報酬在本合同有效期內(nèi)。甲方將依據(jù)公司運營情況及員工的工作實績給予乙方年終獎金等津貼。2、 乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、探親假、婚假、喪假等休假安排。三、工作時間1、甲方采取國家規(guī)定的標準工時制，即乙方每日工作12小時(工作時間 星期一至星期日)2、甲方由于工作經(jīng)營需要經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長工作時間，因特殊原因需要延長工作時間的在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時。3、如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時間的 不受上款規(guī)定限制。
代運營合同模版
甲乙雙方經(jīng)平等、友好協(xié)商，就甲方***店的開發(fā)及整理運營達成以下協(xié)議，并愿意在此基礎上雙方共同遵守，精誠合作，互相支持，共同發(fā)展。一、 合作內(nèi)容1、 合作對象：甲乙雙方合作共同指向的對象是甲方在淘寶商城上注冊的“****店鋪”，后面稱“該店鋪”， 甲方以“****品牌”入駐該店鋪，甲方負責店鋪入駐，注冊成功后授權乙方運營。乙方以其自身的技術實力和在電子商務方面的運營經(jīng)驗和能力為甲方建立、運營并維護該店鋪。2、 合作項目：甲方通過在淘寶商城“****店鋪”開店形式向最終消費者銷售上述品牌商品，指定乙方為該店鋪唯一的開發(fā)及運營的合作伙伴；乙方為甲方該項業(yè)務提供以下的外包運營服務，具體包括：網(wǎng)站建設、網(wǎng)站運營、客戶服務、倉儲物流等，并為甲方掌握及分析網(wǎng)店銷售數(shù)據(jù)。3、 甲乙雙方合作共同指向的此店鋪的銷售范圍是中國大陸地區(qū)。二、 合作雙方的權利與義務1、 甲方權利與義務A、 該店鋪所銷售的商品的款式、顏色、尺碼、數(shù)量、售價、推廣方式等由甲方全權決定，乙方不予干涉；甲方擁有該店鋪品牌相關部分（標識、品牌、域名和產(chǎn)品等）的知識產(chǎn)權及該店鋪前臺信息系統(tǒng)、操作規(guī)范等知識產(chǎn)權。B、 甲方有權依照其品牌視覺識別系統(tǒng)（VI）對該店鋪的品牌視覺識別系統(tǒng)（VI）提出要求，乙方必須遵照執(zhí)行，甲方同時有權要求對該系統(tǒng)做與其傳統(tǒng)零售系統(tǒng)的同步更新，乙方也必須遵照執(zhí)行。C、 甲方?jīng)Q定該店鋪的零售指導價格范圍，以避免與傳統(tǒng)渠道產(chǎn)生沖突，運營初期價格與實體店相差不能太大。
代運營合同范本
甲、乙雙方基于各自擁有的獨特優(yōu)勢和能力，本著平等合作、互惠互利的原則，就甲方全權授權委托乙方運作電子商務事宜達成以下協(xié)議：1 合作形式本協(xié)議所稱合作，指由甲方提供品牌和商品，乙方負責該品牌和商品各大電子商務平臺架構搭建、營銷推廣、頁面設計，雙方聯(lián)合經(jīng)營的運營模式。2 合作期限及目標本合同期限自 2016 年月日起至 2016年月日止。3 甲方的資質(zhì)甲方必須為在中國境內(nèi)依蜂法登記、注冊的經(jīng)營主體，甲方保證其具有簽訂本協(xié)議的姻主體資格，并依法具有經(jīng)營本協(xié)議所列商品的權利能力和ゥ行為能力。如甲方提供虛假文件，乙方有權隨時解除本協(xié)怪議及全部附件，甲方還應承擔由此產(chǎn)生的法律責任。4┫ 雙方的權利與義務乙方權利與義務乙方依據(jù)甲方瘌實際情況搭建網(wǎng)上銷售平臺并提供相應的運營團隊支持，墮保證其正常運行，使甲方在網(wǎng)上交易活動得以順利進行。
中英文簡歷
I just work in that era, the financial professional to the onlyperson impression is abacus accounting,there is nocertified publicaccountants,and no one heard four,no financial directo.
簡約銷售經(jīng)理求職簡歷
20XX.X-至今 XXX軟件有限公司 銷售經(jīng)理l 負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。l 負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務指標。l 制定區(qū)域的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。l 做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。l 開發(fā)和維護客戶關系，積極拓展市場；l 客戶關系管理，掌握市場動向，及時向內(nèi)部反饋市場訊息l 分析，規(guī)劃市場，針對不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運作市場推廣；l 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，利用客戶資源，達成部門銷售目標；
產(chǎn)品經(jīng)理求職簡歷
20XX.01-20XX.01XXX軟件有限公司/產(chǎn)品研發(fā)部/產(chǎn)品經(jīng)理主修課程：? 負責企業(yè)門店產(chǎn)品線上線下營銷活動的開展；? 負責產(chǎn)品開發(fā)前對周邊產(chǎn)品的收集、整理和分析，以及對市場銷售額的調(diào)研；? 協(xié)調(diào)項目開發(fā)過程中的各個環(huán)節(jié)，遇到問題及時溝通，跟進項目的開發(fā)進程；? 對產(chǎn)品的包裝設計進行嚴格把關，做好成本的預算和市場價格的制定；? 跟進產(chǎn)品的運營情況，及時對市場周邊產(chǎn)品進行調(diào)研，及時對產(chǎn)品進行優(yōu)化更迭。
應屆生產(chǎn)品經(jīng)理簡歷
2022 XX網(wǎng)絡科技有限公司 產(chǎn)品經(jīng)理助理工作描述：1、負責數(shù)字虛擬人、直播電商和產(chǎn)學研相關產(chǎn)品，負責產(chǎn)品的生命周期管理，包括需求溝通、產(chǎn)品策劃、需求梳理、需求設計，測試及驗收，保證產(chǎn)品質(zhì)量；2、跨部門溝通，協(xié)調(diào)調(diào)動資源，把握產(chǎn)品進度，推進產(chǎn)品迭代執(zhí)行至最終落地，保證產(chǎn)品進度，達成產(chǎn)品目標；3、跟蹤并分析線上產(chǎn)品使用情況及產(chǎn)品數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化迭代產(chǎn)品；4、深入理解客戶及用戶使用場景，分析競爭對手產(chǎn)品形態(tài)，結(jié)合業(yè)務需求推動產(chǎn)品持續(xù)創(chuàng)新及優(yōu)化。
主題教育經(jīng)典經(jīng)驗做法、亮點特色總結(jié)
以“一竿子插到底”的精神，用“望、聞、問、切”四診法深入開展調(diào)研，真正做到把情況摸清、把問題找準、把對策提實。一是“望”實情。領導干部帶頭深入一線，突出重點望“問題”、望“不足”。二是“聞”民意。以“四不兩直”方式深入一線，綜合運用座談訪談、隨機走訪、問卷調(diào)查、統(tǒng)計分析等多種形式，做好“傾聽者”，架起“連心橋”，確保有多樣的渠道、足夠的樣本數(shù)據(jù)、廣泛的覆蓋面。三是“問”良策。緊緊圍繞主題教育，認真開展“三問”，即問計于民、問需于民、問效于民，廣泛汲取群眾智慧，認真收集梳理意見建議。四是“切”癥結(jié)。在深入開展調(diào)研過程中，把落腳點放在“事要解決”上，高度重視調(diào)研成果的運用和轉(zhuǎn)化，以作風轉(zhuǎn)變帶動工作轉(zhuǎn)變。對現(xiàn)場調(diào)研發(fā)現(xiàn)的突出問題進行精準把脈，及時制定問題整改方案，真正做到發(fā)現(xiàn)一處整改一處。堅持突出重點、分類推進，積極破解人民群眾“急難愁盼”問題。
2023年雙擁工作總結(jié)、工作匯報、經(jīng)驗材料匯編34篇
破題攻堅有“力度”。我市解決了許多長期想解決而沒有解決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事。繼發(fā)放第一批安置后未上崗期間生活費和待安置期間生活補助費1.04億元后，又為107名退役士兵發(fā)放安置后未上崗期間生活費和待安置期間生活補助費2118.94萬元，50名選擇上崗的退役士兵全部安置上崗。已為973名符合政府安排工作的安置后未上崗和應安置未安置退役士兵安置，共撥付資金1.25億元，妥善解決歷史遺留問題，維護退役軍人合法權益，減少信訪案件發(fā)生，實現(xiàn)全年進京訪零登記，全力維護社會和諧穩(wěn)定。三、聚焦軍民共建提升雙擁質(zhì)效創(chuàng)新服務從速從快。我市始終堅持問題導向，針對退役軍人檔案丟失、單位或自行保管檔案、傷殘軍人、60周歲農(nóng)村籍退役士兵、異地入伍等問題，制定了“六種辦法”，著力破解退伍證件丟失、退伍檔案中同音不同字、照片合格率不高、國家優(yōu)待證系統(tǒng)網(wǎng)絡緩慢辦理人數(shù)受限、我市大型企業(yè)中退役軍人需在工作日內(nèi)請假辦理優(yōu)待證的“五個難題”，開展“五心服務”，即設計愛心外皮卡套，打造暖心服務場所，舉辦貼心發(fā)放儀式，分類用心上門服務，助推關心優(yōu)惠尊崇，有序開展了優(yōu)待證申領發(fā)放工作。我市已有3.4萬名退役軍人和其他優(yōu)撫對象申領優(yōu)待證，自愿申請受理工作已全部完成。
主題教育“四下基層 ”經(jīng)驗做法階段性總結(jié)
四、現(xiàn)場辦公下基層。推動現(xiàn)場辦公下基層，著力解決好人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的問題，是該區(qū)對領導干部在主題教育中“重實踐”“建新功”的硬性要求。調(diào)查研究現(xiàn)場辦公。區(qū)縣級及以上領導在開展調(diào)查研究過程中，對現(xiàn)場能解決的問題及時協(xié)調(diào)解決。截至目前，通過開展調(diào)查研究現(xiàn)場辦公解決的問題32個。深入企業(yè)現(xiàn)場辦公。強化服務意識，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，牢固樹立“一切圍繞企業(yè)、一切為了企業(yè)、一切服務企業(yè)”的理念，加強與企業(yè)的溝通聯(lián)系，積極做好企業(yè)幫扶工作，主動深入掛點企業(yè)及在建項目，宣傳相關惠企政策，針對企業(yè)生產(chǎn)所存在的問題，現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決。截至目前，幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決用電、供水、招工等問題87個。“民事直達”現(xiàn)場辦公。結(jié)合全區(qū)工作實際，研究制定了工作方案，通過“說事”“辦事”“回訪”三個環(huán)節(jié)，及時回應和解決廣大人民群眾急難愁盼問題。以每月15日召開的“民事直達”現(xiàn)場會為抓手，對群眾訴求簡單、村（社區(qū)）有能力解決的小矛盾、小糾紛、小問題，現(xiàn)場及時處理、當場反饋結(jié)果，切實做到小事不出村（社區(qū)）。截至目前，現(xiàn)場處理相關事情21件，得到了涉事群眾的好評。
主題教育工作總結(jié)、經(jīng)驗交流材料匯編（15篇）
x月xx日，新增設的“四流南路萍鄉(xiāng)路”公交站（北向南）正式啟用，本站?？縳x條公交線路，距離xx地鐵站A出入口僅xx米，極大方便了市民換乘出行。市民劉女士每天都要帶孫子乘坐地鐵x號線去上興趣班，她說：“以往沒有這一站，我和孩子要頂著日頭走xx多分鐘，現(xiàn)在出門坐上公交車x分鐘就到了?！眡x運控股集團以著力滿足人民群眾的美好出行需求為重點，確定了“強化兩網(wǎng)融合、優(yōu)化公交線路、減少線網(wǎng)重復”的專項調(diào)研課題，在走訪調(diào)研集團公交站點、路隊、場站的基礎上，結(jié)合考察一線城市公交企業(yè)學習體悟形成調(diào)研報告和創(chuàng)新舉措清單，將“用心用情在公交主業(yè)打造‘美好出行’”列入民生項目清單，推進工作措施落實落地，已開通、調(diào)整、優(yōu)化線路xx條，調(diào)整xx條線路首末車時間，調(diào)整站點xx處。
主題教育“四下基層”經(jīng)驗做法階段性總結(jié)
四、現(xiàn)場辦公下基層。推動現(xiàn)場辦公下基層，著力解決好人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的問題，是該區(qū)對領導干部在主題教育中“重實踐”“建新功”的硬性要求。調(diào)查研究現(xiàn)場辦公。區(qū)縣級及以上領導在開展調(diào)查研究過程中，對現(xiàn)場能解決的問題及時協(xié)調(diào)解決。截至目前，通過開展調(diào)查研究現(xiàn)場辦公解決的問題32個。深入企業(yè)現(xiàn)場辦公。強化服務意識，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，牢固樹立“一切圍繞企業(yè)、一切為了企業(yè)、一切服務企業(yè)”的理念，加強與企業(yè)的溝通聯(lián)系，積極做好企業(yè)幫扶工作，主動深入掛點企業(yè)及在建項目，宣傳相關惠企政策，針對企業(yè)生產(chǎn)所存在的問題，現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決。截至目前，幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決用電、供水、招工等問題87個?！懊袷轮边_”現(xiàn)場辦公。結(jié)合全區(qū)工作實際，研究制定了工作方案，通過“說事”“辦事”“回訪”三個環(huán)節(jié)，及時回應和解決廣大人民群眾急難愁盼問題。
