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腳手架安全工作培訓(xùn)PPT模板
大?。?4M | 頁數(shù)：24頁這是一套有關(guān)腳手架安全工作培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)24頁。相比于安靜的鄉(xiāng)村，城市里車水馬龍、高樓林立。城市的發(fā)展離不開樓房建設(shè)，寫字樓、辦公樓等高層、超高層建筑隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展越來越常見。高樓在建設(shè)的過程中需要搭建腳手架方便運(yùn)輸教材、外墻裝修。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模版內(nèi)容可以幫助我們了解常見腳手架的類型、組件，確保生產(chǎn)安全。
軋鋼廠工人安全培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?7M | 頁數(shù)：30頁這是一套適用于軋鋼廠工廠安全培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括軋鋼廠的主要工作內(nèi)容、軋鋼廠工作安全知識、急救知識等，共計(jì)31頁；軋鋼廠屬于大型工廠，工作環(huán)境相對來說復(fù)雜，容易因?yàn)槭韬鲈斐缮a(chǎn)事故，因此要針對軋鋼廠員工進(jìn)行安全教育和安全意識培養(yǎng)，在面臨安全事故能臨危不亂，沉著應(yīng)對，平時工作時細(xì)心檢查，以防紕漏，預(yù)防安全事故的發(fā)生；
工傷事故預(yù)防培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?0M | 頁數(shù)：35頁這是一套適用于進(jìn)行工傷事故預(yù)防培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括工傷事故案例分析、如何避免工傷事故、工傷事故的處理流程等，共計(jì)36頁；對于在工地施工或者高危作業(yè)的員工老說，發(fā)生事故的概率在較好的保護(hù)措施雖然低，但是并不是絕對安全，員工很有可能出現(xiàn)意外受傷，而在施工途中因?yàn)橐馔馐軅麑儆诠懂?，企業(yè)要在招聘時進(jìn)行員工培訓(xùn)，方便員工維權(quán)，增強(qiáng)企業(yè)公信力；
物業(yè)工程管理培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?6M | 頁數(shù)：29頁這是一套有關(guān)物業(yè)工程管理培訓(xùn)課件PPT模板。工程管理作為小區(qū)物業(yè)管理的一部分起著十分重要的作用，工程管理決定著小區(qū)的秩序是否能夠正常進(jìn)行，工程管理不僅保證了人們的吃穿住行等活動的正常進(jìn)行，還幫助物業(yè)管理解決客戶投訴的相關(guān)問題。PPT模板內(nèi)容主要向我們詳細(xì)的講述了物業(yè)工程管理的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)此PPT模板的內(nèi)容，讓我們對工程管理的工作有了進(jìn)一步的了解。
工傷事故預(yù)防認(rèn)定培訓(xùn)PPT模板
大小：19M | 頁數(shù)：34頁這是一套有關(guān)于工傷事故預(yù)防培訓(xùn)PPT課件模板，共計(jì)使用了34張幻燈片。我們所謂的"工傷"是指勞動者在從事相關(guān)的職業(yè)活動時而遭受的傷害以及職業(yè)病等，而對于工地的工人來說，工地施工地區(qū)是比較危險(xiǎn)的地方，所以經(jīng)常會有相關(guān)的工傷事故發(fā)生，所以我們一定要提高安全意識來保護(hù)自己的生命安全。此PPT模板內(nèi)容主要向我們詳細(xì)的介紹了防止工傷事故的相關(guān)措施等等內(nèi)容。
汽車制造工藝培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?M | 頁數(shù)：18頁這是一套有關(guān)于汽車制造工藝培訓(xùn)PPT課件模板，共計(jì)使用了17張幻燈片。隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，人們的生活得到了極大的便利，尤其是汽車給人們帶來的便利，汽車不僅能夠減少人們出行所花費(fèi)的時間，還能夠給人們遮風(fēng)擋雨。而今天這節(jié)課，我們將深度來了解有關(guān)于汽車制造的具體內(nèi)容，包括汽車制造所需要的零件以及汽車制造所涉及的原理等等內(nèi)容。
工傷保險(xiǎn)待遇培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?2M | 頁數(shù)：34頁這是一套關(guān)于工傷保險(xiǎn)待遇培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)35頁。工傷保險(xiǎn)是針對員工在工作過程中以及上下班過程中所遭受傷害的醫(yī)療保障的項(xiàng)目，其目的在于保障工作人員的生命財(cái)產(chǎn)安全。PPT模板結(jié)合真實(shí)案例來詳細(xì)地介紹了老工傷、小工傷等各類情況的工傷保險(xiǎn)待遇情況。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以使工作人員深入了解工傷保險(xiǎn)的基本情況，從而進(jìn)一步保障自身合法權(quán)益。
涂料防水工知識培訓(xùn)PPT模板
大?。?M | 頁數(shù)：28頁這是一套有關(guān)于涂料防水工知識培訓(xùn)和學(xué)習(xí)PPT課件模板，共計(jì)使用了27張幻燈片。在我們施工和裝修的過程中，涂料防水工序是十分重要的，因?yàn)樗梢愿玫谋Ｗo(hù)我們的墻壁以及讓我們的墻壁和建筑物有著更好的防水作用。而今天，我們要通過幻燈片來進(jìn)一步詳細(xì)學(xué)習(xí)和了解的是有關(guān)于涂料防水工序的具體步驟，包括施工前的準(zhǔn)備以及在施工過程中需要注意的相關(guān)事項(xiàng)。
新工人三級安全教育培訓(xùn)PPT模板
大?。?5M | 頁數(shù)：21頁這是一套關(guān)于新工人三級安全教育培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)20頁。對新工人進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)是《企業(yè)職工勞動安全教育管理規(guī)定》中所硬性要求的，所以每個企業(yè)都應(yīng)重視三級安全教育。三級安全教育主要包括同用安全技術(shù)、工程項(xiàng)目和安全設(shè)施等，PPT模板對這一部分內(nèi)容進(jìn)行了整理與組織，向大家系統(tǒng)地展示了新工人三級安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容，本PPT模板可供企業(yè)直接使用。
初級電工培訓(xùn)教程PPT課件模板
大?。?3M | 頁數(shù)：30頁這是一套適用于進(jìn)行初級電工培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括電工的工作內(nèi)容、電工工作時的安全注意事項(xiàng)、常見電路故障的原因分析等，共計(jì)30頁；特斯拉、歐姆等物理學(xué)家通過重復(fù)實(shí)驗(yàn)和大量觀察終于為人類帶來了“電”這一能源，而電工則是檢修電路，排除故障，為人們生活提供便利到職業(yè)，本套PPT針對初級電工進(jìn)行了電路知識培訓(xùn)，涉及直流電路、交流電等知識；
電工插座知識培訓(xùn)PPT課件模板
大?。?3M | 頁數(shù)：32頁這是一套適用于進(jìn)行電工插座知識培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括電工插座產(chǎn)品的定義和分類、電工行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、電工插座相關(guān)的嗎專有名詞解釋等，共計(jì)32頁；電工行業(yè)在我國發(fā)展勢頭強(qiáng)勁，其中開關(guān)插座銷量在200億左右，開關(guān)插座產(chǎn)品類型多樣，滿足用戶負(fù)載、連結(jié)方式的不同需求，采用的材料多為PC料、ABS料等高分子聚合物，本套PPT詳細(xì)介紹了相關(guān)知識；
電工培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)PPT課件
大?。?0M | 頁數(shù)：36頁這是一套有關(guān)電工培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)PPT課件，共計(jì)36頁。電是一項(xiàng)偉大的發(fā)明，如果沒有電我們的生活將是一片漆黑，電工是一個很重要的職業(yè)，所以有關(guān)電工培訓(xùn)企業(yè)的培訓(xùn)是有必要的，這樣才能更好的為人民服務(wù)。該P(yáng)PT模板的內(nèi)容中主要闡述了有關(guān)電工培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT的內(nèi)容，有利于我們對電的進(jìn)一步了解，也有利于促進(jìn)企業(yè)對員工的培訓(xùn)和管理。
- 含講稿
新員工入職培訓(xùn)PPT職場培訓(xùn)含講稿
大小：45M | 頁數(shù)：37頁這是一套與新員工入職培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿，包含36張幻燈片。當(dāng)企業(yè)將新員工入職培訓(xùn)的工作做得越好，新員工們就更愿意留下來，這有利于企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。同時，通過入職培訓(xùn)，新員工能夠了解公司的規(guī)章制度，這有利于幫助他們盡快適應(yīng)工作環(huán)境，從而降低他們的工作錯誤率，是公司效率能夠有所提升。此外，積極有效的入職培訓(xùn)還能使員工對企業(yè)產(chǎn)生信任感，從而貢獻(xiàn)自己的力量。這份PowerPoint由兩個部分構(gòu)成。第一部
醫(yī)務(wù)人員基本素養(yǎng)崗前培訓(xùn)PPT模板護(hù)士培訓(xùn)課件
大小：3M | 頁數(shù)：22頁這是一套有關(guān)醫(yī)務(wù)人員基本素養(yǎng)崗前培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)22頁。醫(yī)務(wù)人員在工作中接觸的大多數(shù)人都有輕微或者嚴(yán)重身體疾病，這需要醫(yī)務(wù)人員需要擁有一顆善良、為他人健康著想的心，并且充滿熱情、遇事冷靜、擁有高超的溝通技巧、堅(jiān)守道德底線等基本素養(yǎng)。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模版可以幫助我們了解醫(yī)務(wù)人員在工作中應(yīng)具備的各種素養(yǎng)、在今后更好地開展工作。
采購年終總結(jié)報(bào)告ppt
大?。?1M | 頁數(shù)：27頁這是一篇關(guān)于采購部年終總結(jié)的PPT課件模板，全篇共計(jì)27頁。PPT模板引導(dǎo)我們了解學(xué)習(xí)采購部年終述職的相關(guān)知識。PPT模板通過對采購部的日常工作進(jìn)行剖析，詳述了采購部的工作內(nèi)容程序和工作業(yè)績以及工作安全等相關(guān)內(nèi)容，闡釋了采購部員工個人修養(yǎng)的重要意義。我們可以借鑒學(xué)習(xí)PPT模板的相關(guān)內(nèi)容，幫助我們更好的開展相關(guān)學(xué)習(xí)與探討。
- 含講稿
服務(wù)人員入職員工禮儀培訓(xùn)課件PPT模板含講稿
大?。?7M | 頁數(shù)：32頁這是一套適用于進(jìn)行服務(wù)人員入職工禮儀培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括服務(wù)禮儀的類型、服務(wù)客戶的技巧、溝通技巧培訓(xùn)、儀態(tài)體型的標(biāo)準(zhǔn)等，共計(jì)33頁；隨著第三產(chǎn)業(yè)的崛起，中國的產(chǎn)業(yè)融合，服務(wù)業(yè)已經(jīng)成為舉足輕重的行業(yè)之一，因此企業(yè)進(jìn)行職工的服務(wù)培訓(xùn)，可以提升客戶對產(chǎn)品的滿意度，也能推進(jìn)合作，對于企業(yè)的成長和經(jīng)營大有裨益；
時間管理案例分析職場培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?3M | 頁數(shù)：30頁這是一套關(guān)于時間管理案例分析的職場培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)31頁。人的生命是有限的，而我們可以通過時間管理在有限的時間里做出更多、更有意義的事情，因此時間管理能力對人的學(xué)習(xí)、工作、生活等各個方面都存在著巨大的作用。PPT模板中詳細(xì)地介紹了時間管理的相關(guān)理論知識以及開展時間管理的具體方法。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以有效提高企業(yè)工作人員的時間管理能力。
一學(xué)一做專題培訓(xùn)做合格團(tuán)員PPT模板
大小：11M | 頁數(shù)：32頁團(tuán)中央書記處第一書記秦宜智指出，在全體共青團(tuán)員中集中開展“一學(xué)一做”教育實(shí)踐，是黨中央著眼于黨的事業(yè)薪火相傳、全面從嚴(yán)治黨向基層延伸而批準(zhǔn)的一項(xiàng)重要工作部署。各級團(tuán)組織和廣大團(tuán)干部、團(tuán)員要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平總書記為核心的黨中央周圍，牢固樹立“四個意識”，扎實(shí)開展“一學(xué)一做”教育實(shí)踐，全面推進(jìn)改革攻堅(jiān)、從嚴(yán)治團(tuán)各項(xiàng)工作，擼起袖子加油干，以扎實(shí)業(yè)績迎接黨的十九大勝利召開。
公司新員工入職培訓(xùn)行動管理PPT模板
大小：23M | 頁數(shù)：30頁這是一套關(guān)于公司新員工入職培訓(xùn)的PPT模板，主題為“行動管理”，共計(jì)30頁。行動管理是指個體對自身付出的行動進(jìn)行規(guī)劃，通過主動行動，我們可以獲取快樂或者逃離痛苦。對公司新員工開展有關(guān)行動管理的入職培訓(xùn)，有助于新員工盡快適應(yīng)職場工作狀態(tài)，并積極投身于工作中，因此對新員工開展行動管理培訓(xùn)是不可或缺的。通過學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以清楚地認(rèn)識到行動管理的必要性，同時明確個人成就要靠行動獲得。
新員工入職培訓(xùn)人事管理制度與流程PPT模板
大?。?M | 頁數(shù)：26頁這是一個關(guān)于《新員工入職培訓(xùn)人事管理制度與流程》的PPT。新員工入職之后，需要了解整個公司的基本情況，包括入職試用、轉(zhuǎn)正、請假、調(diào)崗、勞動合同續(xù)簽以及離職的相關(guān)流程，了解考勤、打卡、請假的相關(guān)制度，學(xué)習(xí)培訓(xùn)、薪資結(jié)構(gòu)和員工福利，從而能夠全面了解公司的基本情況。通過這個ppt，我們將共同了解關(guān)于新員工入職培訓(xùn)人事管理制度與流程的相關(guān)內(nèi)容。
