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企業(yè)員工培訓(xùn)自我管能力培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?0M | 頁(yè)數(shù)：25頁(yè)這是一套“企業(yè)員工培訓(xùn)自我管理能力培訓(xùn)課件”P(pán)PT模板，該模板共分為五個(gè)部分。第一部分模板講述了什么是自我管理、自我管理的三個(gè)階段及其范疇；第二部分模板展示了怎樣做好自我管理；第三部分模板講述了如何來(lái)確認(rèn)自己的長(zhǎng)處，包括回饋分析法以及行動(dòng)；第四部分模板講述了人職匹配理論；第五部分模板通過(guò)許多名人的話來(lái)講述正確的價(jià)值觀。
員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范企業(yè)培訓(xùn)PPT課件
大小：29M | 頁(yè)數(shù)：35頁(yè)這是一套員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范企業(yè)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)36頁(yè)。企業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的客觀需要是有效防范企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)。目前，隨著國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，企業(yè)面臨著越來(lái)越多的法律風(fēng)險(xiǎn)。為了在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì)，企業(yè)必須有效防范法律風(fēng)險(xiǎn)，最大限度地減少和控制損失。企業(yè)不重視法律風(fēng)險(xiǎn)的事實(shí)充分表明，如果不重視法律的風(fēng)險(xiǎn)，可能會(huì)造成巨大的損失甚至破產(chǎn)。有學(xué)者通過(guò)大量研究發(fā)現(xiàn)，公司破產(chǎn)的主要原因是公司
員工工傷培訓(xùn)課件PPT
大?。?4M | 頁(yè)數(shù)：52頁(yè)這是一套關(guān)于員工工傷培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)53頁(yè)。工傷是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中遭遇的意外傷害和職業(yè)傷害，其往往會(huì)對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)情況和身體情況產(chǎn)生影響，進(jìn)而影響勞動(dòng)者的勞動(dòng)收入。為保障勞動(dòng)者的身心健康，可以采取法治措施、教育措施、管理措施等方法來(lái)預(yù)防工傷事故。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以深刻地認(rèn)識(shí)到預(yù)防工傷事故的有效措施。
員工心態(tài)培訓(xùn)ppt課件
大?。?5M | 頁(yè)數(shù)：31頁(yè)這套員工心態(tài)培訓(xùn)ppt課件采用了卡通圖案設(shè)計(jì)風(fēng)格。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中，最重要的是心態(tài)。PPT模板描述了：1、積極心態(tài)；2、感恩心態(tài)；3、寬容心態(tài)；4、老板心態(tài)；5、空杯心態(tài)；共5中心態(tài)。
員工激勵(lì)方法培訓(xùn)PPT課件
大?。?5M | 頁(yè)數(shù)：33頁(yè)這是一套關(guān)于員工激勵(lì)方法培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)32頁(yè)。員工激勵(lì)培訓(xùn)是指對(duì)企業(yè)中層，基層管理人員進(jìn)行勵(lì)志培訓(xùn)，建立具有高度激勵(lì)作用和高效率的組織良好的激勵(lì)措施。激勵(lì)舉措能激發(fā)人的積極性，勉勵(lì)員工向期望的方向努力。PowerPoint開(kāi)篇講起了經(jīng)典的激勵(lì)理論，運(yùn)用幻燈片講解了激勵(lì)的誤區(qū)以及應(yīng)該如何進(jìn)行員工激勵(lì)。通過(guò)演示文稿所展示的內(nèi)容，可以讓領(lǐng)導(dǎo)者更加了解如何運(yùn)用員工激勵(lì)藝術(shù)。
員工激勵(lì)方法培訓(xùn)PPT課件
大小：30M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一套與員工激勵(lì)方法有關(guān)的演示文稿，包含22張幻燈片。員工激勵(lì)是企業(yè)通過(guò)各種有效的方法來(lái)讓員工得到不同程度的滿足，從而激發(fā)員工的動(dòng)機(jī)和欲望，來(lái)使他們?cè)诠ぷ髦斜３指甙旱那榫w和持續(xù)的工作狀態(tài)，從而挖掘他們潛在的能力，使員工和企業(yè)都得到發(fā)展。同時(shí)，通過(guò)員工激勵(lì)的方法培訓(xùn)能夠降低企業(yè)員工的流失率，并使企業(yè)的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)的合作能力都有所提升，也使企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力得到有效提升。
員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)PPT課件
大小：19M | 頁(yè)數(shù)：28頁(yè)這是一套員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)29頁(yè)。安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。沒(méi)有安全就沒(méi)有效益，沒(méi)有安全就沒(méi)有企業(yè)的快速發(fā)展。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的今天，安全生產(chǎn)的重要性日益凸顯，特別是隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，安全工作的地位越來(lái)越重要，關(guān)系到國(guó)家的財(cái)產(chǎn)和人民的生命安全，關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定和健康發(fā)展。搞好安全生產(chǎn)工作，對(duì)于鞏固社會(huì)穩(wěn)定，為國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供重要而穩(wěn)定的政治環(huán)境具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。搜索復(fù)制
員工向上管理培訓(xùn)課件PPT
大小：6M | 頁(yè)數(shù)：29頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《員工向上管理培訓(xùn)課件》的PPT。通過(guò)進(jìn)行員工向上管理培訓(xùn)，能夠幫助員工主動(dòng)讓上司了解你，學(xué)習(xí)如何解決與上司的沖突，服從上司的六大守則，如何注意上司的不安全感，做一個(gè)完善的輔佐等等內(nèi)容，并且通過(guò)案例分析，了解關(guān)于員工向上管理的相關(guān)實(shí)踐操作方式。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于員工向上管理培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。
員工心態(tài)培訓(xùn)課件PPT
大小：18M | 頁(yè)數(shù)：36頁(yè)這是一套關(guān)于員工心態(tài)培訓(xùn)的PPT模板，主題為“心態(tài)決定命運(yùn)”，共計(jì)37頁(yè)。心態(tài)是決定一個(gè)人成敗的重要影響因素，同時(shí)也影響著一個(gè)人的工作和生活。PPT模板中開(kāi)篇強(qiáng)調(diào)了心態(tài)的重要性，并在此基礎(chǔ)上介紹了積極情緒和消極情緒所產(chǎn)生的后果。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以有效提高員工對(duì)于自身心態(tài)的認(rèn)識(shí)和理解，從而形成良好的企業(yè)氛圍。
員工關(guān)懷體系培訓(xùn)課件PPT
大?。?5M | 頁(yè)數(shù)：31頁(yè)這是一套關(guān)于員工關(guān)懷體系培訓(xùn)課件的PPT模板，共計(jì)30頁(yè)。對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言，進(jìn)行關(guān)懷體系建設(shè)，能夠幫助新員工迅速地適應(yīng)新的環(huán)境，融入新的團(tuán)隊(duì)，減少新員工情緒低迷、狀態(tài)不佳、效率不高的情況。PowerPoint開(kāi)篇介紹了員工關(guān)懷的意義，運(yùn)用幻燈片講解了員工關(guān)懷的對(duì)象、員工溝通的管理技巧以及員工關(guān)懷的實(shí)施方法。通過(guò)演示文稿所展示的內(nèi)容，能夠幫助企業(yè)讓員工產(chǎn)生歸屬感，以更高的效率進(jìn)行工作。
員工激勵(lì)方法培訓(xùn)PPT課件
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：18頁(yè)這是一套有關(guān)于員工激勵(lì)企業(yè)培訓(xùn)PPT課件模板，共計(jì)使用了17張幻燈片。不管是在任何關(guān)系當(dāng)中，真誠(chéng)永遠(yuǎn)是"必殺技"，在職場(chǎng)關(guān)系中，管理者如果需要管理好員工，并讓員工配合好工作的話，他們就應(yīng)該學(xué)會(huì)站在員工的角度去思考問(wèn)題。比如說(shuō)在員工遇到工作上的困難時(shí)，給予一定的激勵(lì)，會(huì)讓管理者與員工的關(guān)系更好，這樣也會(huì)促進(jìn)員工的工作積極性。
企業(yè)管理培訓(xùn)之公司治理培訓(xùn)PPT
大?。?3M | 頁(yè)數(shù)：34頁(yè)這是一套與公司治理培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿，包含34張幻燈片。通過(guò)公司的治理培訓(xùn)，能夠使公司的決策者更加科學(xué)地決策，并建立起更為完善的內(nèi)部管理機(jī)制，從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，也能夠提高相關(guān)人員對(duì)于企業(yè)治理理論、結(jié)構(gòu)和機(jī)制的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步了解企業(yè)治理的運(yùn)營(yíng)模式，有效地提高企業(yè)的管理水平，還能夠進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，使企業(yè)能夠合規(guī)管理。
公司企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)員工培訓(xùn)PPT課件企業(yè)職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：45頁(yè)這是一套關(guān)于公司企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)員工培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)45頁(yè)。招標(biāo)采購(gòu)是企業(yè)尋找最合適的供應(yīng)商的基本方法之一，其一般會(huì)用于重大項(xiàng)目或影響深遠(yuǎn)的項(xiàng)目，因此具備公開(kāi)性、公平性和競(jìng)爭(zhēng)性。PPT模板中開(kāi)篇介紹了招標(biāo)采購(gòu)的含義以及其一般流程，并詳細(xì)地介紹了招投標(biāo)文件的基本要求和相關(guān)制定注意事項(xiàng)。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以深入把握招標(biāo)采購(gòu)的相關(guān)知識(shí)，進(jìn)而營(yíng)造良性的招標(biāo)采購(gòu)環(huán)境。
eap培訓(xùn)員工援助計(jì)劃培訓(xùn)課件PPT
大?。?8M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套有關(guān)EAP培訓(xùn)員工援助計(jì)劃培訓(xùn)課件PPT模板。何為"EAP"計(jì)劃？EAP指的是員工援助計(jì)劃，是由企業(yè)組織的，專門為企業(yè)員工提供長(zhǎng)期幫助的福利項(xiàng)目。而EAP計(jì)劃所包含的范圍也比較的廣泛，包括員工的心理健康、工作生活等等方面。此PPT模板內(nèi)容主要向我們?cè)敿?xì)講述的是有關(guān)于EAP在員工心理健康方面所提供的相關(guān)幫助，隨著社會(huì)壓力和家庭壓力的提升，企業(yè)相關(guān)管理者必須要意識(shí)到員工心
如何提高員工忠誠(chéng)度PPT課件企業(yè)員工管理培訓(xùn)課件
大?。?7M | 頁(yè)數(shù)：36頁(yè)這是一篇關(guān)于介紹如何提高員工忠誠(chéng)度PPT課件企業(yè)員工管理培訓(xùn)課件的PPT，共計(jì)37頁(yè)。雖說(shuō)地球離了誰(shuí)也照樣轉(zhuǎn)，企業(yè)離開(kāi)誰(shuí)都可以正常運(yùn)轉(zhuǎn)，但是培養(yǎng)一個(gè)技術(shù)人員的成本很高，那么當(dāng)培養(yǎng)出一個(gè)人才后，如何留住他，讓他為企業(yè)創(chuàng)造更大價(jià)值，這就要看員工的忠誠(chéng)度了，而影響員工忠誠(chéng)度的往往是公司的一些很細(xì)小的事情，所以企業(yè)更應(yīng)該學(xué)習(xí)如何科學(xué)管理員工。
員工廉潔行為規(guī)范培訓(xùn)課件PPT
大小：51M | 頁(yè)數(shù)：28頁(yè)這是一套適用于進(jìn)行員工廉潔行為規(guī)范培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括員工廉潔的定義、員工廉潔對(duì)于企業(yè)文化的重要性、員工管理規(guī)范等，共計(jì)29頁(yè)；員工廉潔是企業(yè)文化的重要指標(biāo)，只有員工嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)定，堅(jiān)決不觸犯法律，拒絕貪污行賄，才能形成企業(yè)廉潔之風(fēng)，才能有優(yōu)秀的企業(yè)文化，同時(shí)員工的不正之風(fēng)也來(lái)源于管理層，因此，要注重員工行為管理，培養(yǎng)企業(yè)正義之風(fēng)；
員工培訓(xùn)ppt
大?。?4M | 頁(yè)數(shù)：33頁(yè)這套員工培訓(xùn)ppt使用了商務(wù)設(shè)計(jì)風(fēng)格，PPT模板封面上，展示著眾人拾柴，中間寫(xiě)著：奮斗的標(biāo)題。PowerPoint 采用了全圖設(shè)計(jì)風(fēng)格，整體設(shè)計(jì)效果非常的高端大氣。共33頁(yè)，包含了29頁(yè)P(yáng)PT圖表和4張過(guò)度頁(yè)面，以及完整的SWOT分析，框架完整。
員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?3M | 頁(yè)數(shù)：26頁(yè)這是一套關(guān)于員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)25頁(yè)。員工的職業(yè)素養(yǎng)對(duì)于員工的工作完成起到了十分重要的促進(jìn)作用。一個(gè)優(yōu)秀的員工應(yīng)該有優(yōu)秀的品格，這樣才能讓自身得到發(fā)展，讓公司得到進(jìn)步。PowerPoint開(kāi)篇介紹了應(yīng)該如何看待工作的意義，運(yùn)用幻燈片講解了優(yōu)秀員工的十大職業(yè)素養(yǎng)。通過(guò)演示文稿所展示的內(nèi)容，可以讓員工知道自身應(yīng)該有何種優(yōu)秀的品格。
員工職業(yè)生涯規(guī)劃職場(chǎng)培訓(xùn)課件PPT
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：31頁(yè)這是一套有關(guān)員工職業(yè)生涯規(guī)劃職場(chǎng)培訓(xùn)課件的PPT模板，通過(guò)PowerPoint的制作，包含31張幻燈片。對(duì)每個(gè)人而言，生命非常寶貴，如果我們不提前規(guī)劃我們的未來(lái)，就會(huì)浪費(fèi)寶貴的時(shí)間。如果我們渾渾噩噩的就進(jìn)入社會(huì)，不知道奔向何方，又怎樣能滿足社會(huì)的需要，使自己占有一席之地呢？因此，我們需要提前規(guī)劃好我們的未來(lái)，為我們未來(lái)的發(fā)展做好準(zhǔn)備，有了目標(biāo)才能成功。
- 含講稿
公司企業(yè)管理培訓(xùn)課件五維管理PPT含講稿
大小：13M | 頁(yè)數(shù)：34頁(yè)這是一套有關(guān)于公司企業(yè)管理培訓(xùn)課件五維管理學(xué)習(xí)和培訓(xùn)PPT課件模板，共計(jì)使用了33張幻燈片。所謂五維管理法，主要指的是5D模式，它是基于五維管理框架的一種企業(yè)管理理念。此管理方法現(xiàn)在正被很多企業(yè)應(yīng)用到自己公司的員工和企業(yè)管理日常中。此PPT模板內(nèi)容主要通過(guò)幻燈片的模式來(lái)向我們?cè)敿?xì)的講解了企業(yè)五維管理的具體定義，并列舉了一些具體的實(shí)例。
